6月4日上午，集團召開專題會議，集團黨委書記、董事長董毅傳達學習全省警示教育會議精神和學習市委八屆十次全會精神，并就深入貫徹落實會議精神提出明確要求，全力推動學習貫徹全會精神在集團落地見效。

會議指出，市委八屆十次全會是在全市上下深入學習貫徹習近平總書記對江蘇工作重要講話精神，嚴格落實省委十四屆九次全會決策部署，全力奮戰二季度、沖刺“雙過半”的關鍵時刻召開的一次重要會議，進一步明確當前和今后一個時期的目標思路，為集團下一步工作指明了方向。

會議強調，今年是“十四五”規劃收官之年，也是集團轉型突破的關鍵之年，要深入貫徹落實市委八屆十次全會精神，以更高站位、更強擔當、更實舉措、更優作風全力沖刺“雙過半”，如期完成“十四五”既定任務，確保“十五五”起好步、開好局。

會議要求，要堅持服務大局與自身發展互促并進，勇攀海洋經濟“新高地”，堅定不移向海圖強，大力培育海洋產業，助力打造江蘇海洋經濟高質量發展先行區，以“五個維度”工作思路為路徑，瞄準“綜合能源+文旅”轉型路徑，加快重點項目建設，以國有資本、資源“小切口”撬動產業資本集聚，助推區域產業結構調整和產業優化升級。要堅持提升增量與盤活存量雙向發力，擴大深化改革“新成效”，圍繞“國有企業真正按市場化機制運營”逐步推動子公司實現自負盈虧，積極參與市場競爭，進一步細化完善綜合考核評價指標，加快形成集團化管控、板塊化經營、市場化運作的綜合管理模式，并加快構建資產管理智慧平臺，盤活利用閑置資產，提高經營質效，統籌發展和安全，堅持和發展新時代“楓橋經驗”。 要堅持黨建工作與業務工作互融共促，培強黨建引領“新動能”，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，推動黨的創新理論更加深入人心，持續加強基層黨組織建設，全面提升黨支部工作水平，深入挖掘紅、白、綠、藍四色文化內涵，構建黨建品牌矩陣，大力實施人才強企戰略，構建“需求識別—精準匹配—動態服務”全鏈條人才引進機制，做優人才發展生態。

集團領導班子成員，各部門、二級公司負責人等參加會議。